Para Empresas

Estratégico


Consultoria Dinâmica Sistêmica

Coaching para Empresas em Curitiba

Esta consultoria proporciona a direção das empresas uma leitura integrada da organização de forma prática possibilitando identificar os aspectos mais objetivos ligados ao que é mais perceptível e, também, questões mais sutis e menos observáveis no dia a dia, derivadas dos relacionamentos entre membros da diretoria, investidores, gerentes, funcionários, clientes e demais interessados na dinâmica da organização (Stakeholders).

A partir da identificação destes aspectos é possível à direção agir de forma focada sobre as causas de cada uma das dificuldades e conflitos e assim encontrar a soluções geradoras de equilíbrio na dinâmica de cada organização: pessoas, forças, caminhos e atitudes que trarão os melhores resultados,

Público Alvo – Diretoria, gestores e lideres tomadores de decisão de empresas privadas, familiares e societárias.

Trazemos imagens de solução e orientação de ações para:

Gestão de Empresas

Pode ser utilizada para Proporcionar:

Identificação e definir estratégias para a organização.
Preparação de negociações e fusões.
Integração dos membros de direção após fusões.
Analise de tomada de decisões (qual o melhor caminho).
Gestão de conflitos ente membros da direção.
Gestão de mudanças.

Sucessão Familiar Societária

Plano de transição, acompanhamento, identificação dos melhores caminhos para a sustentabilidade, saúde e perenidade do negócio, trazendo a resolução de conflitos respeitando os valores da família, dos fundadores e dos membros que atuam na empresa.

Resolução de Conflitos de Relacionamento Familiar e Societário

Empresas familiares e societárias tendem a ter conflitos oriundos da relação afeto-família-amizade e a objetividades do negócios. Quando Afeto e expectativas misturam-se com competências profissionais sem uma boa gestão dos mesmos, podem gerar dificuldades nas relações pessoais e por consequência, na empresa.
Nestas atividades, identificamos as necessidades da empresa, as competências e as melhores soluções para o grupo envolvido, direta ou indiretamente.

** As soluções acima são baseada nas abordagens de Coaching, Mentoria, Constelação Organizacional e Inteligência Emocional. Trazemos para você metodologias profundas para decisões estratégicas, resolução de conflitos e geração e resultados.

Coaching e Mentoria Empresarial e Executivo

O processo de Coaching e Mentoria Empresarial e Executivo se dá como apoio profissional para que você atinja os seus objetivos, podendo compartilhar suas ansiedades enquanto desenvolve competências na sua liderança, para fazer melhor a gestão do negócio, das mudanças, resolução de conflitos, delegação e outras demandas para o exercício de suas responsabilidades e tomada de decisão com equilíbrio e inteligência emocional.

Enquanto o coaching vai atuar com objetividade e foco no futuro, na mentoria compartilho experiências de vida para que você otimize o seu tempo e o processo de mudança seja de forma sistêmica, integrando razão e emoção.

O atendimento é sistêmico, podendo as duas atividades, serem complementares. Faça contato.